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“我的班组长”:赞赞新时代的好班长
时间:2019-08-31点击量:2299 单位:化工分公司 作者:郭玉萍 文章字符数: 2037 分享到:

“班长”,一个多么平凡而又神圣的字眼。正是他们风雨无阻,勇挑重担,不断激扬青春的力量,无数次的险象环生才能化为有惊无险,无数次的艰难险阻才能化为一马平川,他们是班组里的“火车头”,是班组里的“主心骨”,是班组的里“活字典”。是的!他们就是最有爆发力、最有活力的时代弄潮儿--一群新时代的好班长。

火车跑得快,全靠车头带

“班长,班长,没有生产水无法灌泵,怎么办呢?”孙孟着急地给班长张岐林打电话汇报情况。一次盐水DCS人员李霞发现碳酸钠溶液罐液位低需要打碳酸钠溶液,当即通知岗位人员孙孟,此时如果不及时打碳酸钠溶液就会引起全线停车,后果不堪设想,孙孟准备起泵输送碳酸钠溶液,然而在灌泵的时候发现没有生产水,根本无法灌泵。

班长张岐林一听没有生产水,立即联系调度询问情况,得知是下游生产水管线检修,导致这一路生产水停水后。他急中生智,取来临时橡胶管,并安排精制主操徐涛、副操刘伟从主厂房一楼接一根临时管线对碳酸钠泵进行灌泵,经过一系列紧张作业后,碳酸钠泵终于打液成功,成功避免了一次停车事故,而全程仅用时25分钟,在场的所有人无不对他竖起大拇指。

张岐林是化工分公司一次盐水运行二班的班长,看起来严肃的脸庞,笑起来却那么逗趣,眼镜下藏着他的睿智,却掩盖不住他那颗火热的心。他就像一个敬业的医生,每到一个岗位都会一一询问,“有什么问题吗?设备运行的都好吗?”听到没有异常后,他还要这里摸摸,那里看看,不时拿出自己的小本子记一记,进一步确认一切正常后,他才会心一笑,再走向下一个岗位。

在他当班长的这几年里,他的微信运动计步器数据永远都是班里的第一名,他用脚步丈量了一个班组长的担当。正是他的这种表率作用,像火车头一样为班员们指明了前进的方向,使得班组成员对待岗位上出现的每一次异常都能敏感的抓住不放,将隐患消灭在萌芽状态,保证着生产系统“安稳环长满优”运行。

主心骨画好班组同心圆

一次盐水运行一班班长苏小明是个比较腼腆的小伙子,个子不高,看起来有些消瘦,但在他消瘦的身体里却装着惊人的能量。他曾参与100万吨/年聚氯乙烯项目建设,一次盐水设备调试和试生产工作,多次获得“安全先进个人”“最美包机人”等荣誉称号。

2018年4月份,由于工作变动,苏小明由二期盐水调至一期盐水运行一班任职。一期一班的精制主操、精制副操、配水岗位上的班员都是新人,基本没有岗位经验。苏小明顿时傻了眼,为自己捏了一把冷汗,这么多新人,工作怎么开展?但他没有被困难吓到,更没有在班员面前表露任何畏惧,而是默默收拾起畏难情绪,以“世上无难事,只要肯登攀”的信心勇闯工作的新战场。他相信,要想管理好班组,就必须找准工作的切入点,画好统一战线的同心圆。他说,“‘三个臭皮匠,赛过诸葛亮。’况且我们班里有九个人呢,怕什么呢?只要大家能像石榴籽一样紧紧抱在一起协同作战,先天条件不足的难题定能有解。”

勤能补拙是良训。苏小明紧锣密鼓地颁布了班组的一些管理制度,指定了学习委员,安全委员和生活委员,大家分工合作,保证点线面结合,各项任务没有遗漏,同时提高了任务完成的质量。为了让班内的新人迅速的转变为行家里手,苏小明不仅充分利用师带徒的平台传授真经,还充分的利用绩效考核的指挥棒,为新进员工灌输“等不起”的紧迫感和“慢不得”的危机感,让新进人员迅速的成长起来,关键时刻不仅没有掉链子,还能为班组添活力。

热搜第一的“活字典”

说起一次盐水运行四班的热搜第一,那当然是杨进国。获得热搜第一的原因绝不因为他是班长,而是因为他是班里面公认的“活字典”,工作中的问题只要你问他,没有他回答不出来的。

“三氯化铁溶液提升泵怎么处理都不上液,怎么办呀?”“快找‘活字典’。”盐水精制副操杜文浩立刻拨通了杨进国的电话。在杨进国的耐心指导下,杜文浩再一次拿起螺丝刀,这次他终于找准问题的所在之处,并顺利解决了问题。

在一次检修完毕后开车过程中,加压泵C灌泵后,启泵怎么都不上液,全班人员急的抓耳挠腮。最后只能让“活字典”来启泵,杨进国先从灌泵的生产水开始细细检查,发现生产水总阀没有全部打开,水太小,于是他把生产水阀门全部打开,重新灌泵后再次启泵,启泵后他认真观察情况,用手摸摸泵出口看是否有盐水,翻来覆去摸了几次,他又慢慢的开了一点出口阀,“加压泵C有流量了。好了!哎,真神了!”DCS传来了激动的声音。

一个个看似简单的问题,杨进国总能冷静果断的处理,保证生产系统不受影响安稳运行,班员们总说跟着这位“活字典”,心里就是踏实。

这就是笔者身边的班长们。他们正乘着公司高质量发展的浩荡东风,扬帆划桨,不断激扬着青春的力量,将无数次的险象环生化为有惊无险。你们身边呢?是否也有这么一群可爱的“班长”?一群为公司高质量发展默默奉献着的班长……

编辑:李建军